- Seis proyectos innovadores compitieron por el reconocimiento y un incentivo económico por su aporte al desarrollo departamental.
(Cundinamarca, julio 30 de 2025). La Gobernación de Cundinamarca celebró un evento para exaltar el compromiso y la excelencia de sus servidores públicos: la presentación de los "Mejores Equipos de Trabajo".
Esta iniciativa, enmarcada en el Decreto 077 de 2025 que reglamenta el Plan Institucional de Estímulos, busca reconocer el alto nivel de desempeño laboral y el valor agregado de proyectos que contribuyen directamente al Plan Departamental de Desarrollo “Gobernando Más que un Plan”.
La jornada fue inaugurada por Luz Marina Sánchez, directora del Departamento Administrativo de Función Pública de Cundinamarca, quien dio la bienvenida a los equipos protagonistas. "Hoy tendrán la oportunidad de exponer sus proyectos ante nuestros jurados, quienes decidirán los ganadores de un reconocimiento significativo y un incentivo monetario", señaló.
El reconocimiento económico se distribuirá de la siguiente manera:
- Primer puesto: 10 Salarios mínimos legales vigentes (SMLV)
- Segundo puesto: 8 SMLV
- Tercer puesto: 5 SMLV
Proyectos destacados y criterios de evaluación
De los 11 proyectos inscritos para la actual vigencia, 6 cumplieron con todos los requisitos establecidos en el Decreto Departamental 077 de 2025. Estos proyectos provienen de:
- Secretaría de Bienestar Verde (2 proyectos)
- Secretaría de Hacienda (2 proyectos)
- Secretaría de Salud
- Secretaría de Educación
Un panel de jurados especializados fue el encargado de calificar los proyectos, utilizando un formato de evaluación codificado en la plataforma ISOLUCIÓN. Los criterios de evaluación fueron:
- Innovación, calidad y mejoramiento: 40 puntos
- Evaluación de resultados (efecto positivo e impacto): 30 puntos
- Desempeño como equipos de trabajo: 20 puntos
Proyectos en competencia:
- Secretaría de Bienestar Verde:
- Proyecto: "Abejas con la Conservación" - Líder: Manuel Alejandro Parra Ramírez. Asesor.
- Secretaría de Hacienda - Dirección de Contabilidad:
- Proyecto: "Actualización e implementación de las políticas contables y de operación del departamento de Cundinamarca" - Líder: Yeimy Yadira Cañón Salazar. Directora Financiera.
- Secretaría de Salud:
- Proyecto: "Estrategia Cundinamarca Vive Saludable" - Líder: Aura Giselle Marroquín Linares. Profesional Universitario.
- Secretaría de Hacienda:
- Proyecto: "GOBBI - Cundinamarca [Visor Fiscal y Financiero Departamental]" - Líder: Luis Armando Rojas Quevedo. Secretario de Despacho.
- Secretaría de Bienestar Verde:
- Proyecto: "Implementación de esquemas de pago por servicios ambientales hídricos en microcuencas del Departamento de Cundinamarca" - Líder: Diego Leandro Cárdenas Chala. Secretario de Despacho.
- Secretaría de Educación:
- Proyecto: "Cundinamarca siempre en clase" - Líder: Juan Pablo Ospina Guerra. Director Operativo.
Los resultados de los ganadores se publicarán a través de los canales institucionales el viernes 1 de agosto.
